Гендиректор «Еврейского агентства» («Сохнут») Иегуда Сетон в разговоре с нашим корреспондентом на конференции «Зинук ле-Алия» подчеркнул значимость связи между репатриацией и заранее гарантированным трудоустройством в Израиле.
«Алия - не только национальный шаг, но и действие, способное укрепить экономику. Сегодня есть инженеры, учителя, врачи и специалисты разных сфер, желающие приехать в Израиль, но около 45% не имеют конкретной профессии и хотят приехать, чтобы участвовать в строительстве страны. Как только экономика создаст для них общину и профессиональную подготовку - она получит работников», - говорит он.
«Мы обнаружили, что в программах профессиональной подготовки совместно с работодателями 85% репатриантов, начинающих работать, остаются на месте три года. В быстро меняющейся экономике - это благословение», - добавил гендиректор «Сохнута».
По его мнению, ситуация приносит выгоду всем сторонам: «Это сочетание успешной абсорбции, связанной и с самими людьми, и с общиной. Когда сильная компания встречает общину - выигрывают все. Например, мы привозим на рабочее место ульпан по изучению иврита и заботимся о семье, чтобы это место стало для них опорой. Обычно такие сотрудники испытывают благодарность к работодателю - и это важно».
«Когда человек проявляет интерес к репатриации, если не поддержать связь в течение следующего года - он отложит мечту. Поэтому важно действовать уже сейчас», - подытожил Иегуда Сетон.